・フルサト・マルカグループはやばいって聞く
・何がそんなにやばいのかな？
こんな悩みにお答えします。
本記事では
フルサト・マルカグループがやばいと言われる理由を紹介していきます
やばいと言われる理由だけでなく、フルサト・マルカグループの年収や離職率も紹介しています。
本記事を読むことでフルサト・マルカグループに就職すべきかどうかが判断できるようになりますよ！
ぜひ最後までご覧ください
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フルサト・マルカグループがやばいと言われる理由
フルサト・マルカグループがやばいと言われる理由は下記の通り
パワハラなどの悪いうわさがある
フルサト・マルカグループはパワハラなどの悪いうわさがあるため、やばいと言われています。
パワハラやリストラについてリサーチしてみた結果が下記の通り
検索でヒットしません。
また、パワハラに関して有益な情報は見つかりませんでした。
参考文献
- 【良い点】 規模が小さいので社員同士の距離は近い。現場においてもある程度できる人には裁量権はあるので働きやすい。
- 会社はフレンドリーで明るい人が多い。上司に意見も言いやすく意見も通りやすい。しかしとにかく人手が足りていなく常に忙しい安全管理が疎かになっている。
もしかすると部署や上司によってパワハラに感じる可能性がありますね。
しかし、フルサト・マルカグループはハラスメントの強化を図っていることから、今後パワハラは確実に減ると考えられます。
また、パワハラを受けた時には音声を保存して証拠として残しとくといいですよ！
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買って持ち腐れになることないですよ！
残業が多くて激務だから
フルサト・マルカグループの残業時間は多いことでやばいと言われています。
リサーチしてみると
平均残業時間は13時間
一般職の平均残業時間が16時間なので、フルサト・マルカグループの残業は少なめですね！
また、口コミではフルサト・マルカグループは定時上がりを推奨しているとあります。
口コミ引用
- ライフワークバランスはとてもとりやすい。 仕事にやりがいはあまり持てないかもしれないが休日の日数は計画有給も含め突発の休みなども入れると130日を超える。
- 年に数回、土曜出勤があるが、基本的に土日祝が休みなので、計画は立てやすいと思われます。年に数回ある土曜日出勤もその日を有給に充てることも可能で休むことも可能です。
- 有給も取りやすく福利厚生も一通り揃っている。残業もできるだけしない方針なのでプライベートを充実させる方にはいい
なので、フルサト・マルカグループは働き方改革によってワークライフバランスがとりやすくなっています。
年収が高すぎてやばい
フルサト・マルカグループは年収が高いためやばいと言われています。
公開されている年収は下記の通り
平均年収780万円
一般の平均年収は440万円
フルサト・マルカグループの年収は高いです。
平均より2倍ほど多い年収ですね！
フルサト・マルカグループは転職市場で人気の高い企業で、就職難易度は高めです。
しかし、前職での実績や選考対策次第で十分に転職できる可能性があります。
そこでフルサト・マルカグループに転職するために、フルサト・マルカグループをよく知る転職エージェントを活用しましょう！
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業績が悪くて潰れそうだから
フルサト・マルカグループは業績が年々悪くなっていることでやばいと言われています。
フルサト・マルカグループの経常利益は下記の通り
| 回次 | 第１期 | 第２期 | 第３期 | |
| 決算年月 | 2021年12月 | 2022年12月 | 2023年12月 | |
| 営業収益 | (百万円) | 1,255 | 5,297 | 6,085 |
| 経常利益 | (百万円) | 946 | 4,405 | 5,118 |
| 当期純利益 | (百万円) | 823 | 4,398 | 5,098 |
| 資本金 | (百万円) | 5,000 | 5,000 | 5,000 |
| 発行済株式総数 | (千株) | 25,563 | 25,563 | 25,174 |
| 純資産額 | (百万円) | 49,379 | 53,023 | 52,758 |
| 総資産額 | (百万円) | 49,842 | 55,189 | 55,945 |
| １株当たり純資産額 | (円) | 1,931.81 | 2,083.31 | 2,157.22 |
| １株当たり配当額 | (円) | 14.50 | 113.00 | 66.00 |
| (うち１株当たり中間配当額) | (－) | (10.00) | (10.00) | |
| １株当たり当期純利益 | (円) | 32.21 | 172.60 | 203.54 |
| 潜在株式調整後１株当たり当期純利益 | (円) | － | － | － |
| 自己資本比率 | (％) | 99.1 | 96.1 | 94.3 |
| 自己資本利益率 | (％) | 3.3 | 8.6 | 9.6 |
| 株価収益率 | (倍) | 74.0 | 20.8 | 12.9 |
| 配当性向 | (％) | 45.0 | 65.5 | 32.4 |
| 従業員数 | (人) | 80 | 82 | 102 |
| [外、平均臨時雇用者数] | [2] | [6] | [5] | |
| 株主総利回り | (％) | － | 155.3 | 118.0 |
| （比較指標：配当込みTOPIX） | (％) | (－) | (97.5) | (125.1) |
| 最高株価 | (円) | 2,438 | 4,235 | 3,595 |
| 最低株価 | (円) | 1,863 | 2,006 | 2,251 |
グラフでまとめると下記です。
簡単にまとめると
- 売り上げが増加
- 利益が黒字
- 総資産額が増加
従業員数も増加していますね！
まとめると、現時点でフルサト・マルカグループは業績が悪化しているのは嘘で、調子よく伸びてるので、やばくないです。
女性が働きやすい
フルサト・マルカグループは女性が働きやすいことでやばいと言われています。
理由は女性の活躍推進を掲げているから
また、福利厚生としては
- 産休、育休
- 時短
上記の通りで女性が働きやすい環境となっています。
福利厚生が充実している
フルサト・マルカグループは福利厚生が充実しています。
- 独身寮
- 家賃補助、家族手当
- 通勤手当
上記の通りで、働きやすい方針となっています。
会社の寮だとほぼ無料の金額で住めるんですよね！
少ししか家賃を払わなくて済むので、お金が溜まりやすい環境となっています！
福利厚生. 借上社宅制度(詳細は別途記載あり)、従業員持株制度、退職金制度、財形貯蓄、株式給付インセンティブ、JCBビジネスカードClubOff会員
口コミ引用
有名大学出身者しか採用されないため
フルサト・マルカグループは有名大学出身者しか採用されないと言われています。
いわゆる学歴フィルターですね。
しかし、そんなことはなくさまざまな大学から採用しています。
| 採用実績（学校） | ＜大学＞ 愛知大学、青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、追手門学院大学、大阪大学、大阪経済大学、大阪市立大学、大阪府立大学、岡山大学、香川大学、関西大学、関西学院大学、神田外語大学、北九州市立大学、九州大学、京都外国語大学、京都産業大学、近畿大学、高知大学、甲南大学、神戸大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、滋賀大学、滋賀県立大学、静岡大学、下関市立大学、信州大学、順天堂大学、城西大学、成蹊大学、専修大学、高崎経済大学、拓殖大学、大東文化大学、中央大学、中京大学、筑波大学、帝京大学、東京外国語大学、東京経済大学、東京国際大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、同志社大学、同志社女子大学、獨協大学、奈良県立大学、南山大学、新潟県立大学、日本大学、兵庫県立大学、広島大学、福井県立大学、福島大学、文教大学、法政大学、武庫川女子大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、山形大学、山梨大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学 など |
|---|---|
| 採用実績（人数） | 2022年 2023年 2024年（予定） —————————————————— 大卒総合職 30名 38名 32名 |
偏差値50程度の大学からも採用されているため、学歴フィルターの問題はないと考えられます。
企業団である為、他業界の企業と関われるのは非常に良かった。一方で、社内営業が求められる側面もあった
フルサト・マルカグループは転職市場で人気の高い企業であることは間違いありません。
しかし、前職での実績や選考対策次第で十分に転職できる可能性があります。
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女性の割合が少ないため
フルサト・マルカグループは女性の採用割合がひくいと言われています。
しかし、そんなことはありません。
上記の通り、20％は女性が採用されています。平均は13％と言われています。
また、フルサト・マルカグループは女性でも活躍できる環境を整えています。
フルサト・マルカグループは女性だからと言って採用されないということもないですし、活躍する環境もあります。
フルサト・マルカグループはブラック？年収や離職率について
フルサト・マルカグループの年収や離職率について紹介していきます
フルサト・マルカグループとは
| 事業内容 | フルサト・マルカホールディングスの事業体制は、４つの事業で構成されています。ホールディングスが全体視野で戦略をコントロールし、各事業会社が集中して遂行できる体制を整えることで、企業価値の向上を目指しています。●機械・工具事業 日本国内と海外のものづくりの市場において、産業機械や機器・工具類を幅広く提供します。省力化、効率化のための自動生産ラインの提案・設計・構築や、AIやセンシング、クラウドなどのテクノロジーを駆使したスマートファクトリーへの対応など、プラットフォームの充実をはかりながら、ものづくり現場の変化をサポートしていきます。 事業会社：ジーネット・マルカ●建設資材事業 鉄骨建築と工場配管の市場を中心として、必要とされるあらゆる素材を、製造、仕入、輸入などにより調達し、利便性を加えて提供しています。また、自社製品であるフルブレースは、全国９ヶ所の工場で生産し迅速に安心安全な製品をお届けする体制を保持し、高いマーケットシェアを誇っています。 事業会社：フルサト工業・ジーネット●建設機械事業 建設機械・港湾業界などに建設機械の販売、レンタルを行っています。レンタル業は建設機械のみのレンタルから、オペレーター付で建設機械を稼働させる請負事業も実施しています。 また、海外で需要の多い日本製の機械を輸出する事業も行っています。 事業会社：マルカ●IoTソリューション事業 防犯監視、入退室管理などのシステム導入や機器販売、クラウド型フィジカルセキュリティサービスの提供など、最新の情報、商品によるセキュリティ環境の構築を実現します。さらに、モニタリングやネットワーク技術を用いて、製造現場における自動生産ラインの構築にも関与しています。 事業会社：セキュリティデザイン建築資材や機械設備の他に、”これからのモノづくり”を担う【産業用ロボット】も手掛けています。幅広く豊富な商材で、お客様のあらゆるニーズにお応えしていきます。 |
| 本社郵便番号 | 143-0006 |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都大田区平和島3-1-7 |
| 本社電話番号 | 050-1741-6740 |
| 第二本社郵便番号 | 540-0024 |
| 第二本社所在地 | 大阪市中央区南新町1-2-10 |
| 創業 | 1946年（フルサト工業(株)） |
| 設立 | 2021年10月（フルサト・マルカホールディングス(株)） |
| 資本金 | 50億円（フルサト・マルカホールディングス(株)） |
| 従業員 | 2005名（2023年12月期） |
| 売上高 | 1,729億8,000万円(2023年12月期) |
| 営業利益 | 57億500万円(2023年12月期) |
| 平均年齢 | 44歳3ヶ月 |
| 平均勤続年数 | 13年2ヶ月 |
| 募集会社 | フルサト工業(株) (株)マルカ (株)ジーネット フルサト・マルカホールディングス(株) |
フルサト・マルカグループの基本給
基本給などのデータは下記の通り
| 初任給 | （2023年04月実績）対象支給額基本月額諸手当（一律）／月フルサト工業：大学卒(既卒者含む)（月給）205,000円205,000円ジーネット ：大学卒(既卒者含む)（月給）205,000円205,000円マルカ ：大学卒(既卒者含む)（月給）210,000円210,000円※フルサト・マルカホールディングス社員はいずれかの企業より出向となるため、 出向元の額に基づきます試用期間ありフルサト工業：3ヶ月 ※労働条件変更なし ジーネット ：2ヶ月 ※労働条件変更なし マルカ ：6ヵ月 210,000円 ※営業手当5,000円は試用期間終了後に支給固定残業制度あり別途支給 ※固定残業制度はフルサト工業・ジーネットの総合職（営業系）の方のみ ・26時間分=41,420円 ・固定残業時間を超過した場合は、超過分の時間外勤務手当が支給されます。 ・固定残業制度は業務効率化が目的で、平均残業時間は12時間(2021年度実績) |
|---|---|
| モデル月収例 | ■フルサト工業、ジーネット 249,420円 ※新規学卒総合職（基幹系社員）かつ営業職の方の初任給モデル月収(2022年度) ※固定時間外勤務手当26時間分41,420円、住宅手当3,000円を含む ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。 ※別途【独身寮制度】あり（寮費5,000円／月、入社後5年間） ※上記は一人暮らしをされる総合職かつ営業職全員(独身寮入居者含む)に 支給される最低限の金額となります。 ※退寮後の住宅手当については地域により異なります。 ■マルカ 215,000円 ※新規学卒総合職（基幹系社員）かつ営業職の方の初任給モデル月収(2022年度) ※別途時間外手当が実働分支払われます。 ※試用期間終了後の営業手当が含まれます。 ※別途【会社借上社宅制度】あり（寮費：10,000円／月、満32歳まで） ※上記は総合職で借上社宅に入居する営業職に支給される最低限の金額となります。 |
| 諸手当 | ■フルサト工業、ジーネット 固定時間外勤務手当・時間外勤務手当・住宅手当・役職手当・家族手当・通勤手当・資格手当など ※職種等により支給される手当が異なります ■マルカ 営業手当・時間外勤務手当・住宅手当・家族手当・通勤手当など ※職種等により支給される手当が異なります |
| 昇給 | 年1回(4月) ※グループ共通 |
| 賞与 | 年2回(6月・12月) ※グループ共通 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日休暇 | ■フルサト工業、ジーネット 休日：土日祝・夏季・年末年始（年間休日125日/2024年度） 休暇：有給休暇、時間単位有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇 ■マルカ 休日：土日祝・夏季・年末年始（年間休日127日/2024年度） 休暇：有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
| 待遇・福利厚生・社内制度 | 【会社借上住宅】 ※独身の場合 【出産・介護】産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 【保険】健康、厚生、雇用、労災、法定外労災 【財形】一般財形貯蓄、住宅財形貯蓄 【持株】社員持株会 他にも、各社異なる福利厚生サービスがありますので 詳細はグループ採用サイトをご覧ください。実力主義の給与体系・評価制度を導入年間休日120日以上福利厚生が充実教育・研修制度が充実資格取得支援制度あり時短勤務制度あり産休・育児休暇取得実績あり平均残業時間が月20時間以内完全週休2日制社宅・家賃補助制度あり |
| 就業場所における受動喫煙防止の取組 | 敷地内すべて禁煙 屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり） 屋内原則禁煙（喫煙専用室以外の対策あり） 加熱式たばこは喫煙スペースにて1日3回まで |
| 勤務地 | 北海道岩手宮城山形福島茨城栃木群馬埼玉千葉東京神奈川新潟富山石川福井山梨長野岐阜静岡愛知三重滋賀京都大阪兵庫鳥取島根岡山広島山口徳島香川愛媛福岡長崎熊本大分鹿児島 ■フルサト工業(株) 北海道、岩手、宮城、山形、福島、新潟、長野、栃木、群馬、 茨城、埼玉、千葉、東京、神奈川、静岡、山梨、岐阜、愛知、 三重、富山、福井、滋賀、京都、大阪、兵庫、岡山、広島、 鳥取、山口、徳島、香川、愛媛、福岡、長崎、大分、熊本、鹿児島 ■(株)ジーネット 宮城・福島・群馬・栃木・茨城・千葉・埼玉・東京・神奈川・長野・新潟 愛知・静岡・三重・富山・滋賀・京都・大阪・兵庫 ・岡山・広島・香川 愛媛・福岡・熊本 ■(株)マルカ 宮城、東京、名古屋、大阪、岡山、島根、愛媛、福岡 ※将来的に海外現地法人勤務の可能性あり ■フルサト・マルカホールディングス(株) 大阪 |
| 勤務時間 | 9:00～17:45実働7.75時間／1日 |
フルサト・マルカグループの離職率・勤続年数
フルサト・マルカグループの離職率は記載ありませんでした。
しかし、平均勤続年数は下記の通り
フルサト・マルカグループの勤続年数は約13年です。
一般職の平均勤続年数は11年と言われているので、フルサト・マルカグループは離職率が低いと考えられます。
フルサト・マルカグループの広報
フルサト・マルカグループはYoutubeでの広報活動をしていません。
フルサト・マルカグループの退職検討理由
フルサト・マルカグループの退職理由について解説していきます。
口コミなどから考えられるフルサト・マルカグループの主な退職理由は以下です。
- 昇給額が低い
- やりがいがない
- ノルマが厳しい
本当に仕事を辞めたいと感じた時は早めの対処が必要です。
こんな不安はありませんか？
- 仕事を辞めると言いづらい
- 仕事を辞めたいのにどうしたらいいかわからない
- 仕事を辞めると伝えてから数ヶ月働かないといけない
上記の悩みは非常に多く、特に初めての退職だとわからないことばかりです。
そんな時におすすめしたいのが退職代行の
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やばいと言われているフルサト・マルカグループに向いている人の特徴
フルサト・マルカグループに向いている人の特徴は下記の通り
- 年収が高いところがいい人
- 可処分所得(手取り)が多い方が良い人
- 女性が働きやすいところが良い人
- 業績が伸びていて安定しているところが良い人
上記に当てはまる方はフルサト・マルカグループへの転職は非常におススメです！
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フルサト・マルカグループを含めた大企業へのオススメの転職方法：転職サイトを使うこと
フルサト・マルカグループのやばいと言われる理由やそうでない理由がわかったところで、オススメの転職方法を紹介していきます。
結論から言うと、転職サイトを使うことです。
なぜなら、転職サイトにしかないメリットがたくさんあるから
転職サイトのメリット
転職サイトのメリットは下記の通り
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- 希望の求人を効率よく見つけてくれる
- 求人を比較できる
- フルサト・マルカグループの内部情報もリサーチしてくれる
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と思っていても求人を比較することで、違う会社の魅力が見えてきたりします。
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私のビジョンや思いを理解して下さって、私は根気強く最後まで就職活動を行う事が出来ました。
利用者口コミ
最終的に、心から働きたい！と思える企業に出会い、内定を頂くことが出来ました。担当アドバイザーの方をはじめ、ASSIGNの方々のお陰です。転職を考えているなら、ここがいいよと自信を持って紹介したいと思えるエージェントさんです！
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