・東海理化電機製作所はやばいって聞く
・何がそんなにやばいのかな?
こんな悩みにお答えします。
本記事では
東海理化電機製作所がやばいと言われる理由を紹介していきます
やばいと言われる理由だけでなく、東海理化電機製作所の年収や離職率も紹介しています。
本記事を読むことで東海理化電機製作所に就職すべきかどうかが判断できるようになりますよ!
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東海理化電機製作所がやばいと言われる理由
東海理化電機製作所がやばいと言われる理由は下記の通り
パワハラなどの悪いうわさがある
東海理化電機製作所はパワハラなどの悪いうわさがあるため、やばいと言われています。
パワハラやリストラについてリサーチしてみた結果が下記の通り
検索でヒットしません。
また、パワハラに関して有益な情報は見つかりませんでした。
もしかすると部署や上司によってパワハラに感じる可能性がありますね。
しかし、東海理化電機製作所はハラスメントの強化を図っていることから、今後パワハラは確実に減ると考えられます。
また、パワハラを受けた時には音声を保存して証拠として残しとくといいですよ!
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残業が多くて激務だから
東海理化電機製作所の残業時間は多いことでやばいと言われています。
リサーチしてみると
平均残業時間は20時間
一般職の平均残業時間が16時間なので、東海理化電機製作所の残業は多めですね!
口コミでは東海理化電機製作所は定時上がりを推奨しているとあります。
ワークライフバランスは非常に取りやすい環境です。もちろん部署によって多少のバラツキはありますが、週一回の定時退社の日の設定、年休推奨など、会社・各部が推進している。
口コミ引用
なので、東海理化電機製作所は働き方改革によってワークライフバランスがとりやすくなっています。
年収が高すぎてやばい
東海理化電機製作所は年収が高いためやばいと言われています。
公開されている年収は下記の通り
平均年収640万円
一般の平均年収は440万円
東海理化電機製作所の年収は高いです。
平均より1.5倍ほど多い年収ですね!
東海理化電機製作所は転職市場で人気の高い企業で、就職難易度は高めです。
しかし、前職での実績や選考対策次第で十分に転職できる可能性があります。
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業績が悪くて潰れそうだから
東海理化電機製作所は業績が年々悪くなっていることでやばいと言われています。
東海理化電機製作所の経常利益は下記の通り
回次 | 第72期 | 第73期 | 第74期 | 第75期 | 第76期 | |
決算年月 | 2019年3月 | 2020年3月 | 2021年3月 | 2022年3月 | 2023年3月 | |
売上高 | (百万円) | 269,610 | 271,423 | 229,393 | 232,005 | 232,737 |
経常利益 | (百万円) | 19,915 | 21,266 | 11,197 | 9,115 | 12,035 |
当期純利益 | (百万円) | 14,063 | 17,291 | 9,679 | 5,067 | 8,655 |
資本金 | (百万円) | 22,856 | 22,856 | 22,856 | 22,856 | 22,856 |
発行済株式総数 | (千株) | 94,234 | 94,234 | 94,234 | 94,234 | 94,234 |
純資産額 | (百万円) | 157,942 | 167,674 | 179,095 | 179,476 | 182,055 |
総資産額 | (百万円) | 256,794 | 264,361 | 276,198 | 282,725 | 283,295 |
1株当たり純資産額 | (円) | 1,730.88 | 1,837.54 | 1,962.18 | 1,965.86 | 1,993.54 |
1株当たり配当額 | (円) | 64.00 | 62.00 | 50.00 | 60.00 | 64.00 |
(内、1株当たり中間配当額) | (32.00) | (32.00) | (20.00) | (30.00) | (30.00) | |
1株当たり当期純利益 | (円) | 154.12 | 189.50 | 106.05 | 55.51 | 94.79 |
自己資本比率 | (%) | 61.5 | 63.4 | 64.8 | 63.5 | 64.3 |
自己資本利益率 | (%) | 9.1 | 10.6 | 5.6 | 2.8 | 4.8 |
株価収益率 | (倍) | 12.2 | 7.1 | 17.7 | 27.1 | 17.2 |
配当性向 | (%) | 41.5 | 32.7 | 47.1 | 108.1 | 67.5 |
従業員数 | (人) | 6,215 | 6,259 | 6,345 | 6,374 | 6,178 |
(外、平均臨時雇用者数) | (-) | (670) | (-) | (-) | (-) | |
株主総利回り | (%) | 89.5 | 67.6 | 94.2 | 79.9 | 88.4 |
(比較指標:配当込みTOPIX) | (%) | (95.0) | (85.9) | (122.1) | (124.6) | (131.8) |
最高株価 | (円) | 2,443 | 2,276 | 2,015 | 1,925 | 1,705 |
最低株価 | (円) | 1,649 | 1,151 | 1,140 | 1,303 | 1,288 |
グラフでまとめると下記です。
簡単にまとめると
- 売り上げが増加
- 利益が黒字
- 総資産額が増加
従業員数も増加していますね!
まとめると、現時点で東海理化電機製作所は業績が悪化しているのは嘘で、調子よく伸びてるので、やばくないです。
女性が働きやすい
東海理化電機製作所は女性が働きやすいことでやばいと言われています。
理由は女性の活躍推進を掲げているから
また、福利厚生としては
- 産休、育休
- 時短
上記の通りで女性が働きやすい環境となっています。
【良い点】 女性にとってはとてもいい福利厚生だと思います。 産休育休も十分に取れて復職されるかたも多いです。年休も取りやすいです。
口コミ引用
福利厚生が充実している
東海理化電機製作所は福利厚生が充実しています。
- 独身寮
- 家賃補助、家族手当
- 通勤手当
上記の通りで、働きやすい方針となっています。
会社の寮だとほぼ無料の金額で住めるんですよね!
少ししか家賃を払わなくて済むので、お金が溜まりやすい環境となっています!
福利厚生:住宅補助は基本的にはないが、遠方から就職の人には安くで社員寮に住むことができる。風呂トイレ共同でご飯も作ってくれるのでとても助かる。
口コミ引用
有名大学出身者しか採用されないため
東海理化電機製作所は有名大学出身者しか採用されないと言われています。
いわゆる学歴フィルターですね。
しかし、そんなことはなくさまざまな大学から採用しています。
採用実績(学校) | <大学> 愛知学院大学、愛知教育大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、秋田大学、茨城大学、愛媛大学、大阪大学、岡山大学、鹿児島大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、北見工業大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、岐阜大学、熊本大学、慶應義塾大学、高知大学、神戸大学、駒澤大学、佐賀大学、静岡大学、島根大学、島根県立大学、椙山女学園大学、専修大学、高崎経済大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、東京大学、東京工業大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、富山大学、富山県立大学、豊田工業大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、長岡技術科学大学、長崎大学、名古屋大学、名古屋工業大学、名古屋市立大学、南山大学、新潟大学、広島大学、福井大学、法政大学、北海道大学、三重大学、明治大学、名城大学、山形大学、山口大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学 |
---|---|
採用実績(人数) | 2019年 2020年 2021年 ————————————————– 人数 83名 97名 72名 |
偏差値50程度の大学からも採用されているため、学歴フィルターの問題はないと考えられます。
東海理化電機製作所は転職市場で人気の高い企業であることは間違いありません。
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女性の割合が少ないため
東海理化電機製作所は女性の採用割合がひくいと言われています。
しかし、そんなことはありません。
上記の通り、50%は女性が採用されています。平均は13%と言われています。
また、東海理化電機製作所は女性でも活躍できる環境を整えています。
東海理化電機製作所は女性だからと言って採用されないということもないですし、活躍する環境もあります。
東海理化電機製作所はブラック?年収や離職率について
東海理化電機製作所の年収や離職率について紹介していきます
東海理化電機製作所とは
事業内容 | 人の意思をクルマに伝えるヒューマン・インターフェイスシステム、大切なクルマを守るセキュリティシステム、クルマに乗る命を守るセイフティシステムなど、東海理化の生み出す製品は、人に優しい、人に寄り添う技術の結晶です。 東海理化は、「快適・安心・安全」をキーワードに、人とクルマがともにある社会の発展に貢献していきます。自動車用各種スイッチ、キーロック、シートベルト、シフトレバー、エレクトロニクス応用製品、ステアリングホイール、コネクター、ミラー、樹脂ホイールカバー、オーナメントなどの開発・設計・製造・販売 |
本社郵便番号 | 480-0195 |
---|---|
本社所在地 | 愛知県丹羽郡大口町豊田三丁目260番地 |
本社電話番号 | 0587-95-5217 |
設立 | 1948年8月30日 |
資本金 | 228億円 |
従業員 | 約20,000人 (2022年3月末時点) |
売上高 | 約4,800億円 (2022年3月期) |
東海理化電機製作所の基本給
基本給などのデータは下記の通り
初任給 | (2023年04月実績)対象支給額基本月額諸手当(一律)/月大卒総合職(月給)228,000円228,000円院卒総合職(月給)250,000円250,000円試用期間あり期間:3か月 待遇:本採用後と同様固定残業制度なし |
---|---|
諸手当 | 通勤手当、家族手当 |
昇給 | 年1回(4月) |
賞与 | 年2回(6月、12月) |
年間休日数 | 121日 |
休日休暇 | 週休二日制 |
待遇・福利厚生・社内制度 | 実力主義の給与体系・評価制度を導入年間休日120日以上福利厚生が充実ジョブローテーションで様々な職種を体験できる教育・研修制度が充実時短勤務制度あり産休・育児休暇取得実績あり平均残業時間が月20時間以内完全週休2日制社宅・家賃補助制度ありリモートワーク・在宅勤務(週に数日)フレックス制度あり |
就業場所における受動喫煙防止の取組 | 敷地内すべて禁煙 |
勤務地 | 愛知 将来的に海外現地法人での勤務の可能性もあります。 |
勤務時間 | 8:30~17:20実働8時間/1日 |
東海理化電機製作所の離職率・勤続年数
東海理化電機製作所の離職率は記載ありませんでした。
しかし、平均勤続年数は下記の通り
東海理化電機製作所の勤続年数は約20年です。
一般職の平均勤続年数は11年と言われているので、東海理化電機製作所は離職率が低いと考えられます。
東海理化電機製作所の広報
東海理化電機製作所はYoutubeでの広報活動をしていません。
東海理化電機製作所の退職検討理由
東海理化電機製作所の退職理由について解説していきます。
口コミなどから考えられる東海理化電機製作所の主な退職理由は以下です。
- 昇給額が低い
- やりがいがない
- ノルマが厳しい
本当に仕事を辞めたいと感じた時は早めの対処が必要です。
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やばいと言われている東海理化電機製作所に向いている人の特徴
東海理化電機製作所に向いている人の特徴は下記の通り
- 年収が高いところがいい人
- 可処分所得(手取り)が多い方が良い人
- 女性が働きやすいところが良い人
- 業績が伸びていて安定しているところが良い人
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東海理化電機製作所を含めた大企業へのオススメの転職方法:転職サイトを使うこと
東海理化電機製作所のやばいと言われる理由やそうでない理由がわかったところで、オススメの転職方法を紹介していきます。
結論から言うと、転職サイトを使うことです。
なぜなら、転職サイトにしかないメリットがたくさんあるから
転職サイトのメリット
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- 求人を比較できる
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利用者口コミ
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利用者口コミ
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まとめ:東海理化電機製作所はやばいといわれる理由もあるがやばくないメリットもある
以上が東海理化電機製作所はやばいといわれる理由でした。
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