・富国生命はやばいって聞く
・何がそんなにやばいのかな？
こんな悩みにお答えします。
本記事では
富国生命がやばいと言われる理由を紹介していきます
やばいと言われる理由だけでなく、富国生命の年収や離職率も紹介しています。
本記事を読むことで富国生命に就職すべきかどうかが判断できるようになりますよ！
ぜひ最後までご覧ください
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富国生命がやばいと言われる理由
富国生命がやばいと言われる理由は下記の通り
パワハラなどの悪いうわさがある
富国生命はパワハラなどの悪いうわさがあるため、やばいと言われています。
パワハラやリストラについてリサーチしてみた結果が下記の通り
検索でヒットしません。
また、パワハラに関して有益な情報は見つかりませんでした。
もしかすると部署や上司によってパワハラに感じる可能性がありますね。
しかし、富国生命はハラスメントの強化を図っていることから、今後パワハラは確実に減ると考えられます。
また、パワハラを受けた時には音声を保存して証拠として残しとくといいですよ！
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残業が多くて激務だから
富国生命の残業時間は多いことでやばいと言われています。
リサーチしてみると
平均残業時間は28時間
一般職の平均残業時間が16時間なので、富国生命の残業は多めですね！
口コミでは富国生命は定時上がりを推奨しているとあります。
ワークライフバランスを調整しよう、という会社の意思を感じる。 しかし、配属先の業務量や社員の人数によっては、ワークライフバランスを調整し難いところもある。
口コミ引用
なので、富国生命は働き方改革によってワークライフバランスがとりやすくなっています。
年収が高すぎてやばい
富国生命は年収が高いためやばいと言われています。
公開されている年収は下記の通り
平均年収390万円
一般の平均年収は440万円
富国生命の年収は平均以下です。
しかし、富国生命はインセンティブ制度があるので頑張るほど年収が高くなる方針となっています。
なので、成績次第で年収800万円以上も狙える会社となっています。
富国生命は転職市場で人気の高い企業で、就職難易度は高めです。
しかし、前職での実績や選考対策次第で十分に転職できる可能性があります。
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女性が働きやすい
富国生命は女性が働きやすいことでやばいと言われています。
理由は女性の活躍推進を掲げているから
また、福利厚生としては
- 産休、育休
- 時短
上記の通りで女性が働きやすい環境となっています。
産休・育休制度や、有給も子どもの行事等で使えるので、働きやすい環境ではあると思う。
口コミ引用
福利厚生が充実している
富国生命は福利厚生が充実しています。
- 独身寮
- 家賃補助、家族手当
- 通勤手当
上記の通りで、働きやすい方針となっています。
会社の寮だとほぼ無料の金額で住めるんですよね！
少ししか家賃を払わなくて済むので、お金が溜まりやすい環境となっています！
福利厚生:住宅補助や社宅などは充実しています。通勤手当も申請通り通る感じです。退職金に関しては十分に貰えると思います。
口コミ引用
有名大学出身者しか採用されないため
富国生命は有名大学出身者しか採用されないと言われています。
いわゆる学歴フィルターですね。
しかし、そんなことはなくさまざまな大学から採用しています。
| 採用実績（学校） | ＜大学院＞ 青山学院大学、大阪市立大学、学習院大学、京都大学、佐賀大学、中央大学、東京理科大学、名古屋大学、新潟大学、立命館大学、早稲田大学 ＜大学＞ 愛知大学、愛知淑徳大学、茨城大学、岩手大学、愛媛大学、岡山大学、沖縄大学、お茶の水女子大学、開智国際大学、金沢大学、金沢工業大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、学習院大学、学習院女子大学、九州大学、九州共立大学、九州国際大学、九州ルーテル学院大学、京都大学、京都外国語大学、京都学園大学、京都産業大学、京都女子大学、京都精華大学、共立女子大学、近畿大学、金城学院大学、熊本大学、熊本学園大学、慶應義塾大学、恵泉女学園大学、県立広島大学、駒澤大学、玉川大学、つくば国際大学、ノートルダム清心女子大学、一橋大学、フェリス女学院大学、安田女子大学、横浜国立大学、横浜商科大学、横浜市立大学、広島修道大学、広島女学院大学、広島大学、弘前大学、甲南大学、香川大学、高崎経済大学、高知大学、國學院大學、国際医療福祉大学、国際基督教大学、国士舘大学、佐賀大学、埼玉大学、桜美林大学、三重大学、山形大学、山口大学、山梨大学、山梨学院大学、産業能率大学、滋賀大学、鹿児島大学、実践女子大学、首都大学東京、十文字学園女子大学、昭和女子大学、上智大学、城西国際大学、城西大学、信州大学、小樽商科大学、松山大学、常磐大学、新潟大学、神戸学院大学、神戸市外国語大学、神戸女学院大学、神戸大学、神奈川大学、神奈川工科大学、成城大学、成蹊大学、清泉女子大学、聖心女子大学、西南学院大学、青山学院大学、静岡大学、跡見学園女子大学、摂南大学、仙台白百合女子大学、千葉大学、千葉商科大学、専修大学、川村学園女子大学、和歌山大学、早稲田大学、和洋女子大学、相模女子大学、多摩大学、大妻女子大学、大阪学院大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大東文化大学、拓殖大学、筑波大学、中央大学、長野県立大学、長崎純心大学、長崎県立大学、鳥取大学、津田塾大学、帝京大学、島根大学、東海大学、東京家政学院大学、東京家政大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京工業大学、東京女子大学、東京成徳大学、東京大学、東京都立大学、東京農業大学、東京薬科大学、東京理科大学、東北大学、東北学院大学、東洋英和女学院大学、東洋大学、同志社大学、同志社女子大学、桃山学院大学、徳島大学、徳島文理大学、南山大学、二松学舎大学、日本大学、日本女子大学、日本体育大学、日本福祉大学、梅花女子大学、白鴎大学、函館大学、白百合女子大学、浜松学院大学、富山大学、武庫川女子大学、武蔵大学、武蔵野大学 〈大学院〉 青山学院大学、大阪市立大学、学習院大学、京都大学、佐賀大学、中央大学、東京理科大学、名古屋大学、新潟大学、立命館大学、早稲田大学 〈大学〉 青森公立大学、青山学院大学、跡見学園女子大学、茨城大学、岩手大学、愛媛大学、大分大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪府立大学、大妻女子大学、岡山大学、沖縄大学、お茶の水女子大学、香川大学、学習院大学、学習院女子大学、鹿児島大学、神奈川大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、九州大学、京都産業大学、京都大学、近畿大学、金城学院大学、熊本大学、慶應義塾大学、高知大学、甲南大学、神戸大学、國學院大學、国際基督教大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、佐賀大学、札幌大学、滋賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根大学、下関市立大学、上智大学、昭和女子大学、信州大学、成蹊大学、成城大学、西南学院大学、専修大学、大東文化大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、津田塾大学、東京学芸大学、東京家政大学、東京工業大学、東京女子大学、東京大学、東京都立大学、東京農業大学、東京理科大学、同志社女子大学、同志社大学、東北学院大学、東北大学、東洋大学、徳島大学、鳥取大学、富山大学、長崎県立大学、長崎大学、名古屋市立大学、名古屋大学、南山大学、新潟大学、日本女子大学、日本大学、一橋大学、弘前大学、広島大学、兵庫県立大学、福井大学、福岡大学、福島大学、フェリス女学院大学、法政大学、北海道大学、松山大学、三重大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治学院大学、明治大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学 その他国公私立大 |
|---|
偏差値50程度の大学からも採用されているため、学歴フィルターの問題はないと考えられます。
富国生命は転職市場で人気の高い企業であることは間違いありません。
しかし、前職での実績や選考対策次第で十分に転職できる可能性があります。
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女性の割合が少ないため
富国生命は女性の採用割合がひくいと言われています。
しかし、そんなことはありません。
上記の通り、50％は女性が採用されています。平均は13％と言われています。
また、富国生命は女性でも活躍できる環境を整えています。
富国生命は女性だからと言って採用されないということもないですし、活躍する環境もあります。
富国生命はブラック？年収や離職率について
富国生命の年収や離職率について紹介していきます
富国生命とは
| 事業内容 | 個人・企業向けの保険商品の販売と保全サービス、財務貸付・有価証券投資など |
| 本社郵便番号 | 100-0011 |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都千代田区内幸町2-2-2 |
| 本社電話番号 | 03-3593-7406 |
| 創業 | 大正12年11月（1923年） |
| 基金 | 1,280億円（基金償却積立金を含む）(2023年3月末現在) |
| 従業員 | 12,436名（お客さまアドバイザー9,573名、内務職員2,863名）（2023年3月末現在） |
| 保険料等収入 | 5,260億円（2023年3月実績） |
| 事業所 | 本社（東京都千代田区） 千葉ニュータウン本社（千葉県印西市） 研修センター（千葉県印西市） 支社／全国62カ所 営業所／全国471カ所 ※2023年3月末現在 |
| 関連会社 | 富国保険エージェンシー(株)/富国収納サービス社/富国生命投資顧問(株)/ 富国生命インシュアランスサポート(株)/富国ビジネスサービス(株)/ フコクしんらい生命保険(株)/フコク情報システム(株)/ 富国生命インターナショナル（英国）(株)/ 富国生命インターナショナル（米国）(株)/ 富国生命インベストメント（シンガポール）(株) |
| 最大たらんよりは最優たれ | ■フコク生命のDNA「最大たらんよりは最優たれ」 生命保険は、「一人は万人のために、万人は一人のために」という「相互扶助」の精神で成り立っています。 フコク生命はその「相互扶助」の精神を基本に、量よりも質を重んじる「最大たらんよりは最優たれ」というDNAを継承し、事業を行ってきました。これは単に量を追求するのではなく、お客さまに対するサービスや提供する商品の質を追求するというものです。 ■堅実経営 「最大たらんよりは最優たれ」というDNAは堅実経営というスタンスを定着させました。常に流動性を重視した安定的な運用を行い、バブル経済崩壊やリーマンショックといった金融危機の影響を最小限に抑えることができています。このような安定的な資産運用があるからこそ、今日の強固な財務体質を維持することができているといえます。 総資産：7兆2,262億円（2022年度末） / ソルベンシーマージン比率：1,133.8％（2022年度末） 保有契約高：24兆3,456億円（2022年度末現在）/ 保険料等収入：5,260億円（2022年度） / 基礎利益：472億円（2022年度） ■「お客さま基点」の実践、そして「お客さまから最も評価される会社」へ フコク生命が目指しているのは売上げナンバー・ワンではなく、お客さま評価ナンバー・ワンの会社です。そのために「もし自分がお客さまだったら」を常に考えて行動する「お客さま基点」という価値観を掲げ、全ての企業活動の原点としています。このお客さま基点を職員一人ひとりが実践し、「徹底した差別化でお客さまから最も評価される会社」を目指しています。 |
富国生命の基本給
基本給などのデータは下記の通り
| 初任給 | （2024年04月実績）対象支給額基本月額諸手当（一律）／月総合職・アクチュアリー、大学院卒（月給）265,500円230,500円35,000円総合職・アクチュアリー、大学卒（月給）260,000円225,000円35,000円エリア職、大学卒（月給）210,000円210,000円0円エリア職、短大卒（月給）195,000円195,000円0円【総合職・アクチュアリー諸手当の内訳】 総合職手当一律（アクチュアリー含む）・・・15,000円 勤務手当一律・・・20,000円試用期間あり2カ月（試用期間の伴う条件変更は無し）固定残業制度なし |
|---|---|
| 諸手当 | 家族、住宅、時間外勤務など |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 賞与 | 年2回（6月、12月） |
| 年間休日数 | 122日 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏季休暇、有給休暇（年間16日～22日間）、リフレッシュ休暇、半日休暇、時間単位休暇、ドナー休暇、看護休暇、結婚休暇など |
| 待遇・福利厚生・社内制度 | 制度/育児休業制度、介護休業制度、慶弔見舞金、住宅融資、退職年金など 諸施設/社宅、家族寮、独身寮、保養所 保険/雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険年間休日120日以上福利厚生が充実ジョブローテーションで様々な職種を体験できる教育・研修制度が充実資格取得支援制度あり時短勤務制度あり産休・育児休暇取得実績あり完全週休2日制社宅・家賃補助制度あり |
| 就業場所における受動喫煙防止の取組 | 屋内喫煙可（喫煙スペースでの業務なし） 喫煙スペース以外ではすべて禁煙です。 |
| 勤務地 | 北海道青森岩手宮城秋田山形福島茨城栃木群馬埼玉千葉東京神奈川新潟富山石川福井山梨長野岐阜静岡愛知三重滋賀京都大阪兵庫奈良和歌山鳥取島根岡山広島山口徳島香川愛媛高知福岡佐賀長崎熊本大分宮崎鹿児島沖縄 総合職：転居を伴う異動あり、エリア職：転居を伴う異動なし |
| 勤務時間 | 9:00～17:00実働7時間／1日 |
富国生命の離職率・勤続年数
富国生命の離職率は記載ありませんでした。
しかし、平均勤続年数は下記の通り
富国生命の勤続年数は約16年です。
一般職の平均勤続年数は11年と言われているので、富国生命は離職率が低いと考えられます。
富国生命の広報
富国生命はYoutubeでの広報活動をしていません。
富国生命の退職検討理由
富国生命の退職理由について解説していきます。
口コミなどから考えられる富国生命の主な退職理由は以下です。
- 昇給額が低い
- やりがいがない
- ノルマが厳しい
本当に仕事を辞めたいと感じた時は早めの対処が必要です。
こんな不安はありませんか？
- 仕事を辞めると言いづらい
- 仕事を辞めたいのにどうしたらいいかわからない
- 仕事を辞めると伝えてから数ヶ月働かないといけない
上記の悩みは非常に多く、特に初めての退職だとわからないことばかりです。
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やばいと言われている富国生命に向いている人の特徴
富国生命に向いている人の特徴は下記の通り
- 年収が高いところがいい人
- 可処分所得(手取り)が多い方が良い人
- 女性が働きやすいところが良い人
- 業績が伸びていて安定しているところが良い人
上記に当てはまる方は富国生命への転職は非常におススメです！
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富国生命を含めた大企業へのオススメの転職方法：転職サイトを使うこと
富国生命のやばいと言われる理由やそうでない理由がわかったところで、オススメの転職方法を紹介していきます。
結論から言うと、転職サイトを使うことです。
なぜなら、転職サイトにしかないメリットがたくさんあるから
転職サイトのメリット
転職サイトのメリットは下記の通り
- あなたにぴったりの求人を見つけてくれる
- 希望の求人を効率よく見つけてくれる
- 求人を比較できる
- 富国生命の内部情報もリサーチしてくれる
- 転職から内定までの時間を短縮できる
ぜったい富国生命がいい！わたしにぴったりだ！
と思っていても求人を比較することで、違う会社の魅力が見えてきたりします。
また、転職サイトを使えば今まで見えてなかった富国生命の内部情報も調べてくれるので、入社後のギャップに驚くこともなくなります。
ですので、転職するときは転職サイトに登録するのが非常にオススメです。
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まとめ：富国生命はやばいといわれる理由もあるがやばくないメリットもある
以上が富国生命はやばいといわれる理由でした。
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